2024/7/5、クアラルンプール — マレーシア製造業連盟(FMM)は、強制労働に関連する輸入品に対する米国(US)の提案されたセクション301関税措置について、バランスの取れたアプローチを採用するよう米国に求め、包括的な関税がコンプライアンスを遵守するマレーシアの製造業者に罰則を与え、確立されたサプライチェーンを混乱させる可能性があると警告した。
米国通商代表部(USTR)への提出文書の中で、FMM会長のジェイコブ・リー・チョー・コック氏は、グローバルサプライチェーンから強制労働を排除するための取り組みを完全に支持すると述べたが、厳格な労働基準をすでに遵守している製造業者に、追加関税が不公平に影響してはならないと強調した。
「米国に輸出する多くのマレーシアの製造業者は、監査、サプライヤー行動規範、トレーサビリティの義務など、顧客主導の厳格な労働コンプライアンス要件の下ですでに事業を展開している」と、彼は今日の声明で述べた。
同連盟はまた、提案された追加関税が、特にマレーシアのサプライヤーが長年続いている専門的なサプライチェーンの一部を形成している場合、米国の輸入業者、製造業者、消費者のコストを上昇させることで、米国商業自体に負担をかける可能性があると警告した。
メンバーからのフィードバックに基づき、リー氏は、追加コストが直接または部分的に米国の顧客に転嫁される可能性があり、価格設定、製品の入手可能性、配送時間に潜在的な影響を与える可能性があると述べた。
推奨事項の中で、FMMはUSTRに対し、既存の附属書Aの除外、特に電気・電子製品、半導体、および関連製品ラインを維持するよう呼びかけ、これらはグローバルサプライチェーンにとって重要であると説明した。
また、セクション232関税ですでに対象となっているマレーシア製品に、提案されたセクション301措置に基づく追加関税を課さないよう米国に求めた。
「FMMの提出文書における重要な推奨事項は、USTRが、マレーシア原産品に適用される関税率の継続的な必要性と適切性を評価するために、少なくとも年1回の定期的なレビューメカニズムを確立することである」とリー氏は述べた。
彼は、マレーシアが、以前の米国税関・国境警備局による差し止め・放出保留命令に続き、採用手数料慣行の改革、労働法の改正、および是正措置を通じて、労働コンプライアンスを改善するための取り組みを強化していると強調した。
彼は、2024/6/23に投資・貿易・産業大臣のダトゥク・セリ・ジョハリ・アブドル・ガニによって議会で発表された強制労働に関する省庁間タスクフォースの設立を、強制労働に取り組むという国の継続的なコミットメントの証拠として挙げた。
「FMMは、マレーシアの継続的な改革努力が、USTRによる将来のいかなる評価においても認識されるべきであると考えている」とリー氏は述べ、定期的なレビューメカニズムは、マレーシアの国内フレームワークにおける進捗が公平かつ構造化された方法で考慮されるための実用的な道筋を提供するだろうと付け加えた。
彼は、FMMが、合法的な貿易、サプライチェーンの回復力、および責任ある製造業者の競争力を維持しながら、強制労働を効果的に排除する措置を支援するために、マレーシア政府、USTR、およびその他の利害関係者との関与を継続すると述べた。
2024/6/2、USTRはマレーシアを含む強制労働に関するセクション301調査の結果を公表し、1974年貿易法セクション122に基づいて2024/7/24に課される関税の満了に伴い、マレーシア製品に10%の関税を提案した。 — Bernama


